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我院人事相关制度顺利完成民主程序

我院人事相关制度顺利完成民主程序

发布时间:
2017/07/25
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  为完善清华大学天津高端装备研究院(以下简称“高端院”)考勤、请休假管理及奖惩制度的合法性和可操作性,高端院院务部自2017年6月初开始启动人事相关制度民主程序,在各部门的积极配合下,迄今各项工作已经顺利完成。

  民主程序回顾

  一、人事制度修改意见收集:6月5日,院务部人事办发送《清华大学天津高端装备研究院考勤、请休假管理制度和奖惩制度》(2017修订版)至各部门,并根据各部门员工提出的修改意见进行修正核定。

  二、员工代表大会表决通过:6月21日,院务部组织召开员工代表大会,参会表决会议的员工代表共计38人。根据投票结果,表决通过《清华大学天津高端装备研究院考勤管理制度》(2017版)、《清华大学天津高端装备研究院请休假管理制度》(2017版)、《清华大学天津高端装备研究院奖惩制度》(2017版)三项制度。

  三、全院公示:6月22日,《清华大学天津高端装备研究院考勤管理制度》(2017版)、《清华大学天津高端装备研究院请休假管理制度》(2017版)、《清华大学天津高端装备研究院奖惩制度》(2017版)三项人事制度进入公示期,发布于高端院宣传公告栏。

  四、签收确认:6月23日至7月底,高端院员工相继签收确认单,至此民主流程全部完成。

  

清华大学天津高端装备研究院

  员工代表大会

清华大学天津高端装备研究院

  人事考核制度顺利通过表决

  

清华大学天津高端装备研究院

  公告栏公示

  院务部人事办报道 文/童玲 图/谭成文 童玲

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